编者按：2022年，是祥龙公司大抓高质量党建引领高质量发展之年。一年来，全系统以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，喜迎党的二十大胜利召开，学习宣传贯彻党的二十大精神;全面落实党中央和市委、市政府决策部署及中央经济工作会议精神，坚持稳中求进工作总基调，完整、准确、全面贯彻新发展理念，统筹推进疫情防控和生产经营，统筹落实生产经营和安全发展;弘扬伟大建党精神，各级党委充分发挥领导作用，以“高质量党建引领高质量发展”为主题，坚持围绕发展抓党建、抓好党建促发展，高站位强化了理论武装、高标准完成了重大任务、高效率抓好了经营管理、高质量开展了党建工作，企业经营管理和党的建设各项工作都实现了质的有效提升和量的合理增长。

在新年度工作全面展开之际，“祥龙家园”特开设《高质量党建引领高质量发展工作亮点》专栏，连续选登所属各单位和祥龙公司机关各部门一年来的工作亮点，旨在通过宣传介绍成绩，坚定推进改革发展的信心决心，进一步深化高质量党建引领高质量发展，推动全系统改革发展和党的建设各项工作在新的一年再创新成绩再上新台阶。

祥龙博瑞集团——

党建引领攻坚实干打赢“百日战”

签署“军令状”、签订“责任书”、发表“必胜宣言”，在党组织的引领带动下，广大党员干部在完成生产经营任务面前坚决做到“不退不让”，与困难较量、和时间赛跑……2022年12月31日，祥龙博瑞集团“锚定目标谋发展 鼓足干劲保经营”百日劳动竞赛圆满结束，有力提升了销售、维修业务市占率，为达成年度经营利润指标作出了突出贡献。

一年来，祥龙博瑞集团党委紧紧围绕“高质量党建引领高质量发展”的工作主题，强化思想引领，聚焦重点任务，积极推进党的建设与经营工作深度融合，坚持定期召开推进落实情况会，并深入到基层单位，指导各单位找准定位、谋划工作，为企业高质量发展提供坚强政治保障。

四季度，为全力确保达成全年生产经营任务指标，集团党委以劳动竞赛为抓手，开展“锚定目标谋发展 鼓足干劲保经营”百日劳动竞赛活动，各级党组织认真分解任务，积极谋划目标，精心组织安排，倡导“人人当销售，全员齐上阵”，带领党员干部职工克服疫情反复冲击等超预期因素影响，挖掘潜在客户，积极寻找商机。劳动竞赛的最后一天，有的还在与主机厂争取政策和集团财务寻求资金支持，最后时刻完成了当日第60台车的销售工作。

竞赛过程中，每名党员都充分发挥先锋模范作用，用优质服务赢得客户认可，擦亮“祥龙博瑞”金字招牌，助力企业高质量发展。有的党员在得知客户车辆发生侧翻事故需要帮助的消息时，不顾零下10摄氏度的严寒，第一时间赶到事故现场开展救援工作，并帮助处理后续事宜;有的党员在得知因为疫情原因，无法按时交付车辆时，主动联系客户沟通协调，用真心和热情赢得客户的理解;有的党员在得知客户车辆有疑难故障，辗转多地都未得到解决时，凭借丰富的经验技术排除了车辆故障，赢得了客户的信任。

祥龙博瑞集团——

新能源汽车销售业务驶上“快车道”

2022年，祥龙博瑞集团结合国内新能源汽车进入加速发展新阶段的实际，利用北京市对新能源汽车发展的优惠政策，加速布局新能源汽车业务领域，并在集团“十四五”发展规划中，将新能源汽车业务作为支撑集团业务发展的“三引擎”之一，进一步加快构建新能源汽车的全新服务产业链。

为实现新能源引擎的快速发力，补上新能源品牌和产品不足的短板，集团对新能源汽车的政策、市场、环境、品牌进行了分析，对企业的资源优势进行了梳理，对集团新能源战略进行了细化，编制了《祥龙博瑞新能源汽车业务发展方案》。选择优势新能源品牌厂商进行重点跟进，及时查阅厂商官网加盟招商信息，通过各种渠道联系厂家相关部门，积极与厂商建立沟通机制了解渠道建设需求，匹配资源制定详实有效建店方案，配合厂家进行场地实勘进行方案落地，在各级领导的支持和分公司的全力配合下，克服各种困难，获得了多个品牌厂家的认可。经过不懈努力，先后获得了北汽极狐、广汽合创、广汽埃安、哪吒汽车4个新能源品牌的销售加盟授权和零跑汽车售后授权。其中，北汽极狐店、合创销售展厅和零跑售后服务中心已经开业，集团新能源汽车业务迎来了快速发展的新阶段，全年销售量近 2600 台，是 2021 年同期 892台的2.9倍，其中华为AITO 店已达到月交付百台的销售规模。